Directeur(trice) de la Fondation du Collège de Valleyfield

Cégep de Valleyfield Publié: 10/09/2019
Catégorie

Description 

La Fondation du Collège de Valleyfield a pour mission de soutenir les étudiants dans la réussite de leur projet académique et de les aider à s’épanouir selon leur potentiel, leurs aptitudes et leurs aspirations; d’oeuvrer au développement et au rayonnement du Cégep et de contribuer aux améliorations des infrastructures. Pour ce faire, la Fondation a pour mandat d’amasser des fonds et des biens utiles au Cégep et à ses étudiants et de développer des partenariats en vue d’offrir des programmes de bourses et de favoriser l’émergence de projets innovants.

Le Collège de Valleyfield offre un milieu de travail où chacun peut évoluer dans son domaine respectif tout en apportant une contribution au développement et au rayonnement de l’établissement dans la région. Il accueille près de 2 400 étudiantes et étudiants et offre une formation préuniversitaire et technique dans 16 programmes d’études.

En plus du pavillon principal situé à Salaberry-de-Valleyfield, le Cégep opère deux centres d’études, l'un situé à Vaudreuil-Dorion, l'autre à Saint-Constant. Il dessert le territoire de la Vallée-du-Haut-Saint-Laurent; une région couvrant 5 MRC et affichant l'une des plus fortes croissances démographique et économique du Québec.

Principales responsabilités

Sous l’autorité du conseil d’administration de la Fondation, le directeur ou la directrice planifie, organise, dirige et contrôle l’ensemble des activités de la Fondation. Le ou la titulaire du poste exerce plus spécifiquement les fonctions suivantes :

• Travailler de concert avec le Conseil d’administration pour élaborer et mettre en oeuvre un plan de développement stratégique afin de réaliser la mission de la Fondation et d’atteindre les objectifs fixés ;
• Soutenir la gouvernance : préparer les rencontres du conseil d’administration en collaboration avec la présidence, encadrer les travaux des différents comités issus du conseil d’administration ;
• Accroître les ressources financières et bénévoles de l’organisme en élaborant une stratégie philanthropique pour la recherche, l’implication et la fidélisation des donateurs;
• Assumer efficacement l’administration de la Fondation (gestion du budget, du personnel, des programmes de bourses et des programmes de reconnaissance des donateurs) ;
• Organiser et développer des activités de financement annuelles;
• Créer et maintenir un réseau de partenaires influents et des relations efficaces dans l’environnement externe du Collège ;
• S’assurer du déploiement d’un plan de communication et de visibilité afin d’assurer le succès des différentes activités de la Fondation et son rayonnement dans la communauté.

Pour l’appuyer dans ses fonctions, le directeur ou la directrice de la Fondation bénéficie du support de plusieurs ressources spécialisées et expérimentées du Collège, dont les ressources du Service des communications, du Services des technologies de l’information et du Service des ressources matérielles.

Exigences

La personne recherchée est reconnue pour son leadership, son sens de l’organisation et ses capacités de réseautage dans les milieux d’affaires et philanthropiques. Elle possède de solides habiletés en communication interpersonnelle, fait preuve de créativité et d’initiative et est habile pour mener plusieurs projets de front. Elle est une personne d’influence, qui se distingue par ses résultats probants et sa vision.

Qualifications et expériences requises

• Formation universitaire dans une discipline appropriée;
• 3 ans d’expérience pertinente, dans le domaine de la philanthropie un atout;
• Expérience en planification et coordination d’événements ;
• Bonnes connaissances en comptabilité et en gestion d’organisme;
• Excellente maitrise du français à l’oral et à l’écrit ;
• Connaissance des logiciels de la suite Office et aisance avec les technologies de l’information et les médias sociaux;
• Une connaissance du milieu des affaires de la région (un atout)

 

Conditions

• Poste temps plein, contractuel
• Horaire flexible en fonction du cycle des activités
• Rémunération déterminée en fonction des qualifications et de l’expérience
• 4 semaines de vacances annuelles
• Congés fériés selon les pratiques en vigueur au Collège
• Contribution annuelle de l’employeur dans un REER
• Lieu de travail principal : Collège de Valleyfield, avec déplacements à prévoir dans la région

Commentaires

Toute personne intéressée est invitée à faire parvenir son curriculum vitae accompagné d’une lettre exposant ses motivations avant le 23 septembre 2019 à 16 h 00, par courriel à dacdic@colval.qc.ca

Coordonnées

169 Rue Champlain
Salaberry-de-Valleyfield (QC)
J6T 1X6
Vous devez être connecté pour appliquer sur un emploi.